Blog
Arbeidsdeskundig onderzoek
Wanneer een medewerker uitvalt voor langere termijn is het mogelijk om een arbeidsdeskundig onderzoek uit te voeren. Wat dit inhoudt en wanneer het van toepassing is, lees je in deze blog. Wat is een arbeidsdeskundig onderzoek? Een arbeidsdeskundig onderzoek is een...
Verzuim voorkomen
Het verzuimpercentage in Nederland lag volgens ArboNed in 2023 rond de 4%. Verzuim veroorzaakt voor bedrijven niet alleen financiële lasten, maar ook andere uitdagingen op de werkvloer. In deze blog lees je wat verzuim is, en wat het betekent voor een werkgever. Wat...
Gezondheidscrisis in Nederland – vitaliteit boosten op de werkvloer
Nederlanders leven steeds vaker ongezond. Men beweegt onvoldoende, en heeft een onvolledig voedingspatroon. In deze blog lees je meer over de effecten hiervan op productiviteit op de werkvloer, en wat je als werkgever kunt doen. Gezondheidsproblemen in cijfers Volgens...
Vitaliteitscoach
Tegenwoordig wordt een vitaliteitscoach steeds vaker ingeschakeld door zowel particulieren als bedrijven, maar wat doet zo’n coach nu eigenlijk precies? Je leest het in deze blog. Wat is een vitaliteitscoach? Een vitaliteitscoach, of ook wel leefstijlcoach genoemd, is...
Beeldschermwerk niet zonder risico’s; laat beeldschermonderzoek uitvoeren
Wist jij dat je als werkgever verplicht bent beeldschermonderzoek aan te bieden aan werknemers die beeldschermwerk doen? Het is tegenwoordig eerder norm dan uitzondering dat we uren achter elkaar beeldschermwerk doen. Maar hoe “normaal” dit ook is, het is niet zonder...
Emotie eten
Als honger niet het probleem is, is eten niet de oplossing; herkenbaar? Hoe dat precies werkt en wat je er aan kunt doen lees je in deze blog. Emotie eten Veel mensen eten eigenlijk op momenten dat het lichaam niet per se aangeeft dat het honger heeft. We krijgen in...
Het PMO en de WKR: Vrijstelling of niet?
"Valt een PMO onder de werkkostenregeling of is er sprake van vrijstelling?" De vraag die veel werkgevers bezighoudt, is of de kosten van een PMO onder de vrije ruimte van de WKR vallen. Hierbij speelt de vraag naar eventuele vrijstelling onder de Arbo-regeling een...
Vitaliteit op de werkvloer
Vitaliteit op de werkvloer is een belangrijk én onderschat onderdeel van ondernemen. Vitale medewerkers zijn meer energiek, hebben een verbeterde productiviteit en voelen zich gelukkiger. Het voorkomt bovendien een burn-out en bevordert daardoor de duurzame...
Kosten PMO
“Wat zijn de kosten van een PMO?” is één van de meestgestelde vragen aan Vital Solutions. De kosten voor een PMO variëren enorm en zijn afhankelijk van de inhoud van het onderzoek dat wordt aangeboden. In deze blog gaan we dieper in op het onderwerp “Kosten PMO”....
7 tips voor weerbare medewerkers
Investeren in de mentale weerbaarheid van medewerkers levert jouw organisatie veel op. Hoe? Werknemers die mentaal gezond zijn kunnen veelal betere arbeidsprestaties leveren en kunnen anderen motiveren, waardoor zij bijdragen aan de groei van jouw organisatie. Zij...
Het gesprek aangaan over gezondheid
De leefstijl van medewerkers is ontzettend bepalend voor de duurzame inzetbaarheid binnen de organisatie. Logisch, een ongezonde leefstijl heeft in veel gevallen directe negatieve invloed op het functioneren van medewerkers en zo ook op het functioneren van de...
1 op 10 medewerkers heeft pijnklachten op het werk
Uit onderzoek is gebleken dat 12 procent van de Nederlanders van 12 jaar of ouder last hebben van pijnklachten, waardoor hun normale werkzaamheden (zowel werk buitenshuis als huishoudelijk werk) worden bemoeilijkt. Dit betekent dat ruim 1 op de 10 Nederlanders worden...
